Oposiciones a Tramitación Procesal

Guía completa del proceso selectivo para el Cuerpo C1: requisitos de acceso, exámenes con prueba de informática, temario de 37 temas y sueldo neto.

Si te planteas conseguir una plaza en Tramitación Procesal, por turno libre, en esta guía analizamos al detalle todos los aspectos clave del proceso selectivo: desde la titulación requerida y la dinámica de las pruebas hasta las tareas del puesto, la nómina real y los temas del programa oficial. Información clara y objetiva para que elijas cómo enfocar tu preparación.

1. ¿Cuáles son los requisitos para opositar a Tramitación Procesal?

Para poder presentarte a las oposiciones de Tramitación Procesal y Administrativa (Cuerpo de Titulación C1) es necesario cumplir los siguientes requisitos generales en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos hasta la toma de posesión:

  • Nacionalidad: Tener la nacionalidad española.
  • Edad: Tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad legal de jubilación forzosa.
  • Titulación: Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Bachiller, Técnico o equivalente. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se debe contar con la correspondiente credencial de homologación o certificado de equivalencia.
  • Capacidad: Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas propias del puesto.
  • Habilitación:
    • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
    • No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad (salvo cancelación de antecedentes penales o rehabilitación).
    • No pertenecer ya como funcionario de carrera al mismo Cuerpo de Tramitación Procesal.

2. ¿Cómo es la estructura del examen de Tramitación Procesal?

El sistema selectivo de ingreso libre para el Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa consta de tres ejercicios obligatorios y eliminatorios. Las tres pruebas se realizan de forma consecutiva en una misma jornada y sede de examen (acto único). Tras la realización de las pruebas, el Tribunal hace públicas las plantillas provisionales de respuestas en un plazo de dos días hábiles.

Primer ejercicio: Cuestionario teórico tipo test

  • Formato y preguntas: Cuestionario escrito de 100 preguntas tipo test (con 4 respuestas alternativas) más 4 preguntas adicionales de reserva.
  • Materia examinada: Temas 1 a 31. Los temas 32 a 37 son objeto de pregunta en el tercer ejercicio.
  • Tiempo disponible: 100 minutos.
  • Calificación y nota de corte: Escala de 0 a 60 puntos. Es imprescindible obtener un mínimo de 30 puntos para no quedar eliminado.
  • Baremación de respuestas:
    • Respuesta correcta: +0,60 puntos.
    • Respuesta errónea o múltiple: -0,15 puntos.
    • Respuesta no contestada: 0 puntos.

Segundo ejercicio: Caso práctico de tramitación

  • Formato y preguntas: Resolución de 1 caso práctico mediante 10 preguntas tipo test (4 opciones de respuesta) más 2 preguntas de reserva.
  • Materia examinada: Aplicación práctica de los procedimientos y funciones del puesto (temas 1 a 31).
  • Tiempo disponible: 30 minutos.
  • Calificación y nota de corte: Escala de 0 a 20 puntos. Se exige un mínimo de 10 puntos para superar la prueba.
  • Baremación de respuestas:
    • Respuesta correcta: +2,00 puntos.
    • Respuesta errónea o múltiple: -0,50 puntos.
    • Respuesta no contestada: 0 puntos.

Tercer ejercicio: Cuestionario práctico de informática (Office y Windows)

  • Formato y preguntas: Test de 20 preguntas teórico-prácticas de informática (más 4 preguntas de reserva).
  • Materia examinada: Conocimientos aplicados en Windows 10/11 y la suite Microsoft 365 versión escritorio (temas específicos 32 a 37).
  • Tiempo disponible: 40 minutos.
  • Calificación y nota de corte: Escala de 0 a 20 puntos, siendo imprescindible obtener al menos 10 puntos para ser apto.
  • Baremación de respuestas:
    • Respuesta correcta: +1,00 punto.
    • Respuesta errónea o múltiple: -0,25 puntos.
    • Respuesta no contestada: 0 puntos.

Cómputo global y propuesta de aprobados: La nota final del opositor se calcula sumando las puntuaciones obtenidas en los tres ejercicios. El Tribunal publica la lista definitiva por estricto orden de puntuación acumulada hasta cubrir el total de plazas asignadas en la convocatoria.

3. ¿Qué temario entra en la oposición de Tramitación Procesal?

El programa oficial de las oposiciones de Tramitación Procesal consta de 37 temas abarcando materias de Derecho Constitucional, Organización del Estado, Poder Judicial, Procedimientos Judiciales e Informática. Se estructuran en dos bloques: los temas 1 al 31, de contenido jurídico a evaluar en los dos primeros exámenes, y los temas 32 al 37, referidos a conocimientos informáticos, en los que se centra la tercera prueba.

Ver los 37 temas del programa oficial
  • Tema 1. La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. Las atribuciones de la Corona. Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento. La elaboración de las leyes. El Tribunal Constitucional. Composición y funciones.
  • Tema 2. Derecho de igualdad y no discriminación por razón de género: especial referencia a la Ley Orgánica 3/2007, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres. La Ley Orgánica 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Antecedentes. Objeto y principios rectores. Medidas de sensibilización, prevención y detección. Derechos de las mujeres víctimas de la violencia de género. Tutela institucional. Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación. La Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI.
  • Tema 3. El Gobierno y la Administración. El Presidente del Gobierno. El Consejo de Ministros. Organización administrativa española: Ministros, Secretarios de Estado, Subsecretarios y Directores Generales. La Administración periférica del Estado. Los Delegados de Gobierno en la Comunidad Autónoma y los Subdelegados de Gobierno. La Secretaria de Estado de Justicia: Principales competencias.
  • Tema 4. Organización territorial del Estado en la Constitución. El Estado de las Autonomías. Las Comunidades Autónomas: Su constitución y competencias. Los Estatutos de Autonomía. La Administración Local. La provincia y el municipio.
  • Tema 5. La Unión Europea. Competencias de la UE. Instituciones y órganos de la Unión Europea: el Parlamento Europeo, el Consejo Europeo, el Consejo de la Unión Europea, la Comisión Europea, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea, el Tribunal de Cuentas.
  • Tema 6. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial: composición y funciones. La jurisdicción: Jueces y Magistrados: Funciones y competencias. La independencia judicial. El Ministerio Fiscal: Organización y funciones. Sistemas de acceso a las carreras judicial y fiscal.
  • Tema 7. Examen de la organización y competencia del Tribunal Supremo, de la Audiencia Nacional, de los Tribunales Superiores y de las Audiencias Provinciales.
  • Tema 8. De los Tribunales de Instancia y del Tribunal Central de Instancia. Examen de la organización y competencia de los Tribunales de Instancia: Sección Única, Secciones Civil, De Instrucción, De Familia, Infancia y Capacidad, De lo Mercantil, De Violencia sobre la Mujer, De Violencia contra la Infancia y la Adolescencia, De lo Penal, De Menores, De Vigilancia Penitenciaria, De lo Contencioso-Administrativo y De lo Social. La Sección de lo Mercantil del Tribunal de Instancia de Alicante: Tribunal de Marca de la Unión Europea. Los jueces o juezas de Paz, Oficina de Justicia en el Municipio, las Agrupaciones de Oficinas de Justicia: Organización y competencias, elección del Juez o Jueza de Paz, la Secretaría de las Oficinas de Justicia.
  • Tema 9. La carta de Derechos de los Ciudadanos ante la Justicia. Derechos de información, de atención y gestión, de identificación de actuaciones y funcionarios, derechos lingüísticos. Derechos frente a los profesionales que asisten y representan al ciudadano: Abogados, Procuradores, Graduados Sociales. El Derecho a la Justicia Gratuita en la Carta de Derechos. El plan de Transparencia Judicial.
  • Tema 10. La modernización de la oficina judicial. Nuevo modelo de organización judicial: La eficiencia organizativa del Servicio Público de Justicia para la implantación de los Tribunales de Instancia y las Oficinas de Justicia en los municipios: su regulación en la Ley Orgánica del Poder Judicial. La administración de justicia y las nuevas tecnologías. Código de Conducta para usuarios de equipos y sistemas informáticos al servicio de la Administración de Justicia. El expediente digital y la presentación telemática de escritos y documentos. La firma digital, el correo electrónico. Incidencia de la legislación de protección de datos en el uso de las aplicaciones informáticas.
  • Tema 11. El Letrado de la Administración de Justicia en la Ley Orgánica del Poder Judicial: funciones y competencias. Ordenación del cuerpo superior jurídico de Letrados de la Administración de Justicia: Secretario de Gobierno y Secretarios Coordinadores.
  • Tema 12. Cuerpos de Funcionarios al servicio de la Administración de Justicia. Cuerpos Generales y Cuerpos Especiales: Definición y Cuerpos que los integran. Cuerpos Especiales: El Cuerpo de Médicos Forenses: Funciones.
  • Tema 13. Los Cuerpos Generales (I): Funciones. Formas de acceso. Promoción interna. Adquisición y pérdida de la condición de funcionarios. La rehabilitación. Derechos, deberes e incompatibilidades. Jornada y horarios. Vacaciones, permisos y licencias.
  • Tema 14. Los Cuerpos Generales (II): Situaciones administrativas. Ordenación de la actividad profesional. Provisión de puestos de trabajo. Régimen disciplinario.
  • Tema 15. Libertad sindical: El Sindicato en la Constitución Española. Elecciones sindicales según la Ley de órganos de representación y el Estatuto Básico del Empleado Público. El derecho de huelga. Salud y prevención de riesgos laborales.
  • Tema 16. Medios adecuados de solución de controversias en vía no jurisdiccional. Los procedimientos declarativos en la Ley de Enjuiciamiento Civil: juicio ordinario y verbal.
  • Tema 17. Los procedimientos de ejecución en la Ley de Enjuiciamiento Civil. Clases de ejecución: disposiciones generales de cada una de ellas. Especial referencia a la libranza de mandamientos, efectividad de los embargos acordados en el decreto acordando medidas ejecutivas concretas para llevar a cabo lo dispuesto por la orden general de ejecución y en los decretos de mejora, averiguación patrimonial, preparación procesal de la vía de apremio de muebles e inmuebles, actas de celebración de subastas y trámite de depósito judicial. Las medidas cautelares.
  • Tema 18. Procesos especiales en la Ley de Enjuiciamiento Civil. Especial consideración a los procesos matrimoniales y al proceso monitorio. El requerimiento de pago en el procedimiento monitorio. El juicio cambiario.
  • Tema 19. La jurisdicción voluntaria: Naturaleza y clases de procedimientos. Especial referencia a los actos de conciliación.
  • Tema 20. Los procedimientos penales en la Ley de Enjuiciamiento Criminal; ordinario, abreviado y de jurado. Breve referencia al procedimiento restaurativo.
  • Tema 21. Procedimiento de juicio sobre delitos leves. Juicios Rápidos. La ejecución en el proceso penal, con especial referencia a la ejecución de los delitos leves. La pieza de responsabilidad civil en el proceso penal.
  • Tema 22. Recurso contencioso-administrativo. Procedimientos ordinarios, abreviados y especiales.
  • Tema 23. El proceso laboral. Procedimiento ordinario. Procedimiento por despido. Procesos de seguridad social.
  • Tema 24. Recursos. Cuestiones generales sobre el derecho al recurso. El depósito para recurrir. Los recursos en el ámbito civil: Reposición, revisión contra resoluciones del Letrado de la Administración de Justicia, queja, apelación y casación. Los recursos en el procedimiento penal: reforma, apelación, queja, recurso de casación y el recurso de revisión de sentencias firmes. Los recursos contra las resoluciones del Letrado de la Administración de Justicia.
  • Tema 25. Los actos procesales. Requisitos de los actos procesales: a) lugar; b) tiempo: Términos y plazos: Cómputo de los plazos; c) forma (consideración de la lengua oficial). Defectos de los actos: Nulidad, anulabilidad, irregularidad; subsanación de defectos.
  • Tema 26. Las resoluciones de los órganos judiciales. Clases de resoluciones judiciales: Contenido y características. Las resoluciones de los órganos judiciales colegiados. Las resoluciones del Letrado de la Administración de Justicia.
  • Tema 27. Los actos de comunicación con otros Tribunales y Autoridades: oficios y mandamientos. El auxilio judicial: los exhortos y los mandamientos en el proceso penal. Cooperación jurídica internacional: las comisiones rogatorias.
  • Tema 28. Actos de comunicación a las partes y otros intervinientes en el proceso: notificaciones, requerimientos, citaciones y emplazamientos. Notificaciones, citaciones y mandamientos en el proceso penal. Formas de notificación y nuevas tecnologías.
  • Tema 29. El Registro Civil. Estructura del Registro Civil. Las Oficinas del Registro Civil: Oficina Central, Oficinas Generales y Oficinas Consulares y sus funciones. Hechos y actos inscribibles en el Registro Civil.
  • Tema 30. Las inscripciones: Inscripción de nacimiento y filiación; inscripciones relativas al matrimonio; inscripción del fallecimiento. Otras inscripciones. Certificaciones. Expedientes del Registro Civil.
  • Tema 31. Conceptos de archivo judicial y de documentación judicial en relación con la legislación vigente en materia de archivos judiciales. Formas de remisión de documentación judicial y relaciones documentales. Nuevas tecnologías en los archivos judiciales de gestión. Las juntas de expurgo de la documentación judicial.
  • Tema 32. Informática básica: conceptos fundamentales sobre el hardware y el software. Sistemas de almacenamiento de datos. Sistemas operativos. Nociones básicas de seguridad informática.
  • Tema 33. Introducción al sistema operativo: el entorno Windows. Fundamentos. Trabajo en el entorno gráfico de Windows: ventanas, iconos, menús contextuales, cuadros de diálogo. El escritorio y sus elementos. El menú inicio.
  • Tema 34. El explorador de Windows. Gestión de carpetas y archivos. Operaciones de búsqueda. Herramientas «Este equipo» y «Acceso rápido». Accesorios. Herramientas del sistema.
  • Tema 35. Procesadores de texto: Word 365. Principales funciones y utilidades. Creación y estructuración del documento. Gestión, grabación, recuperación e impresión de ficheros. Personalización del entorno de trabajo.
  • Tema 36. Correo electrónico: Outlook 365. Conceptos elementales y funcionamiento. El entorno de trabajo. Enviar, recibir, responder y reenviar mensajes. Creación de mensajes. Reglas de mensaje. Libreta de direcciones.
  • Tema 37. La Red Internet: origen, evolución y estado actual. Conceptos elementales sobre protocolos y servicios en Internet. Funcionalidades básicas de los navegadores web.

4. ¿Dónde hacer el seguimiento del proceso selectivo de Tramitación Procesal?

El seguimiento oficial de las oposiciones de Tramitación Procesal y Administrativa se canaliza a través de la sede electrónica del Ministerio de Justicia (área de empleo público) y de los portales web de las Comunidades Autónomas con competencias transferidas. En estos canales oficiales se publican los trámites de cada fase: las bases de la convocatoria previamente publicadas en el BOE, la apertura del plazo de solicitudes, los listados de admitidos y excluidos, la distribución de aulas por sede, las plantillas correctoras y la relación final de aprobados.

Para ahorrarte tiempo y evitar que tengas que revisar de forma continua el BOE y portales de la Administración, en el siguiente cuadro mantenemos actualizado al día el estado de la convocatoria de Tramitación, con indicación de sus plazos más relevantes:

Tramitación PA

Publicación de convocatoria

  • Orden PJC/1549/2025 (BOE 30/12/2025).
  • Finalizado plazo de instancias.

Listas provisionales de admitidos y excluidos

  • Publicadas.
  • Finalizado plazo de alegaciones.

Listas definitivas

  • Publicadas (BOE 07/09/2026)

Exámenes

  • Pendiente de realización
  • Fecha de realización 03/10/2026

Plantillas provisionales

  • Publicación en 48 h tras exámenes

Plantillas definitivas

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5. ¿Qué funciones realiza un Tramtador Procesal?

Corresponde al Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa la realización de todas aquellas tareas de apoyo a la gestión procesal, bajo el principio de jerarquía y con el nivel de especialización del puesto. Entre sus cometidos principales destacan:

  • Tramitación de procedimientos: Confección de documentos, actas, diligencias y notificaciones mediante medios mecánicos u ofimáticos, así como el expedido de copias y su unión a los autos.
  • Formación y gestión de expedientes: Formación de autos y expedientes judiciales bajo la supervisión del superior jerárquico, incluyendo el registro y clasificación de la correspondencia.
  • Preparación de actos de comunicación: Elaboración y confección de las cédulas necesarias para llevar a cabo los actos de comunicación procesal.
  • Atención y protección a las víctimas: Apoyo en actuaciones de justicia restaurativa, soluciones extraprocesales y medidas de protección a víctimas.
  • Jefaturas y unidades administrativas: Desempeño de jefaturas asignadas en la RPT de la Oficina Judicial y ocupación de puestos en unidades administrativas según los requisitos exigidos.
  • Tareas análogas de apoyo: Realización de cualquier otra función de naturaleza similar inherente al puesto encomendada por los superiores orgánicos o funcionales.
Ver detalle completo de funciones según el art. 477 de la LOPJ

Artículo 477.

Corresponde con carácter general al Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa la realización de cuantas actividades tengan carácter de apoyo a la gestión procesal, según el nivel de especialización del puesto desempeñado, bajo el principio de jerarquía y de conformidad con lo establecido en las relaciones de puestos de trabajo.

Sin perjuicio de las funciones concretas del puesto de trabajo que desempeñen, le corresponde:

a) La tramitación general de los procedimientos, mediante el empleo de los medios mecánicos u ofimáticos que corresponda, para lo cual confeccionará cuantos documentos, actas, diligencias, notificaciones y otros le sean encomendados, así como copias de documentos y unión de los mismos a los expedientes.

b) El registro y la clasificación de la correspondencia.

c) La formación de autos y expedientes, bajo la supervisión del superior jerárquico.

d) La confección de las cédulas pertinentes para la práctica de los actos de comunicación que hubieran de realizarse.

e) El desempeño de aquellas jefaturas que en las relaciones de puestos de trabajo de la Oficina judicial estén asignadas a este Cuerpo, en la forma y condiciones que en las mismas se establezcan.

f) La posibilidad de ocupar puestos de las unidades administrativas, siempre que se reúnan los requisitos y conocimientos necesarios exigidos para su desempeño en las relaciones de puestos de trabajo de las mismas.

g) Cuantas funciones puedan asumir en orden a la protección y apoyo a las víctimas, así como de apoyo a actuaciones de justicia restaurativa y de solución extraprocesal.

h) La realización de todas aquellas funciones que legal o reglamentariamente se establezcan y de cualesquiera otras funciones de naturaleza análoga a las anteriores que, inherentes al puesto de trabajo que se desempeñe, sean encomendadas por los superiores jerárquicos, orgánicos o funcionales, en el ejercicio de sus competencias. Entre estas funciones se encuentra el apoyo a la gestión administrativa, y de gestión del personal y medios materiales, de la unidad de la Oficina judicial u Oficina de Justicia en el municipio en que se presten los servicios, siempre que dichas funciones estén contempladas expresamente en la descripción que la relación de puestos de trabajo efectúe del puesto de trabajo.

6. ¿Cuánto gana un Tramitador Procesal? (Sueldo real)

El sueldo de Tramitación Procesal es un factor determinante a la hora de valorar si preparar esta oposición. Para ir directo al grano, la retribución neta de un funcionario de Tramitación de nuevo ingreso se sitúa entre los 1.400 € y 1.800 € al mes (14 pagas anuales).

¿De qué depende cobrar más o menos?

  • El ámbito territorial (Comunidad Autónoma): La variación principal estriba en el complemento específico, fijado de forma independiente por las Comunidades Autónomas con competencias transferidas (como Madrid, Cataluña, País Vasco, Andalucía o Navarra) en comparación con las del ámbito del Ministerio de Justicia (como Castilla y León, Extremadura o Castilla-La Mancha). Entre unas regiones y otras puede haber un margen de hasta 500 € brutos al mes.
  • Retenciones por IRPF: El importe neto mensual varía en función de la situación personal y familiar de cada opositor (hijos, personas a cargo, retención aplicable, etc.).
  • El destino adjudicado: Determinados puestos incluyen complementos por realizar guardias (que se cobran aparte), así como factores específicos como la penosidad de los Servicios Comunes (función de actos de comunicación), violencia de género, etc.
  • Los trienios: Por cada tres años de servicios prestados como funcionario de carrera o interino, acumularás de forma permanente un incremento en el sueldo base y pagas extraordinarias.

7. ¿Formas de preparar la oposición de Tramitación Procesal?

En Bazán Oposiciones entendemos que cada opositor tiene una disponibilidad de tiempo y un ritmo de aprendizaje diferente. Por eso, ponemos a tu disposición dos metodologías 100 % online para que elijas la que mejor se adapte a tus circunstancias:

Método Tradicional Online

Es la opción idónea si buscas una preparación integral de principio a fin, guiada por preparadores en activo y con una rutina clara de estudio.

  • Planificación semanal exigente: Una agenda fija de estudio que marca los objetivos semanales y replica la dinámica de las clases presenciales.
  • Entrega de material estructurada: Los temas, diapositivas y tests se liberan progresivamente según la programación del curso.
  • Grupos por niveles: Posibilidad de incorporarte a grupos desde cero o de nivel más avanzado e intensivo.
  • Sin compromiso de permanencia: Pago mensual, trimestral o semestral para mayor comodidad.

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